貢献とは 管理職目線で

一言でいうと？

貢献とは、他人のために行動すること

管理職として

組織一人ひとりの「貢献」部分を高め、「全体」の成果を増幅させる。

果たすべき貢献の考え方

１．状況は何を求めているのか

２．いかにして最大の貢献をなしえるか

３．世の中をかえるためいかなる成果が必要か 

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